Fecha de publicación: 2024-11-30 03:55:11
El desempleo en Colombia cerró octubre de 2024 con una ligera reducción, situándose en 9,1%, comparado con el 9,2% del mismo mes en 2023
2024-11-30 03:55:11
El desempleo en Colombia cerró octubre de 2024 con una ligera reducción, situándose en 9,1%, comparado con el 9,2% del mismo mes en 2023, según el Departamento Administrativo Nacional de Estadística (DANE). Esta cifra confirma que el índice se mantiene en un dígito, destacando un panorama laboral estable. La Tasa Global de Participación (TGP) fue del 63,9%, apenas por debajo del 64% registrado el año pasado, mientras que la Tasa de Ocupación (TO) se mantuvo en 58,1%.
En las 13 principales ciudades y áreas metropolitanas, la Tasa de Desempleo (TD) fue de 9,5%, mostrando un aumento de 0,5 puntos porcentuales respecto a octubre de 2023, cuando era del 9%. Por otro lado, la ocupación en áreas diferentes a las grandes ciudades tuvo un crecimiento significativo del 4,6%, impulsado principalmente por un aumento del 6,7% en hombres, lo que se traduce en 236 mil nuevos ocupados.
A nivel nacional, la población ocupada creció un 1,3%, con un aumento de 311 mil personas. Sin embargo, persiste la brecha de género: mientras los hombres registraron una TD de 7,6%, las mujeres alcanzaron un 11,2%, con una diferencia de 3,6 puntos porcentuales. En las principales áreas urbanas, esta diferencia se redujo a 2,5 puntos porcentuales.
El informe también resalta que la población fuera de la fuerza laboral aumentó en 257 mil personas, alcanzando un total de 14,5 millones. Este grupo incluye estudiantes, amas de casa y pensionados. Además, las actividades económicas con mayor crecimiento de ocupados fueron comercio y reparación de vehículos (+289 mil) e industria manufacturera (+275 mil), mientras que los sectores de administración pública y defensa registraron las mayores pérdidas de empleo.
Por ciudades, Arauca, Quibdó y Mocoa reportaron las tasas de desempleo más altas, con un promedio de 28,4%. En contraste, Leticia (3,6%), Inírida (7,4%) y Mitú (7,7%) tuvieron los índices más bajos, reflejando disparidades significativas en el mercado laboral colombiano.
